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宜昌市规划局2015年党风廉政建设工作安排
发布时间:2015-4-1   被阅览数:4128 次   来源:宜昌市规划   字体:【

2015年,市规划局党风廉政建设工作的总体要求是:紧密联系实际深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央纪委、省纪委和市纪委的部署安排,保持坚强政治定力,落实从严治党、依规治党的总要求,进一步加强党的纪律建设,认真落实党风廉政建设“两个责任”,强化廉政警示教育,持之以恒改进作风,驰而不息惩治腐败,推动形成党风廉政建设和反腐败斗争新常态,为加快宜昌现代化特大城市建设提供强有力的纪律保障。

一、强化纪律规矩教育,营造风清气正的政治生态

1、深化学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神。要认真组织学习党的十八届三中、四中全会和习近平总书记重要讲话以及中纪委十八届五次全会、省纪委十届五次全会和市纪委五届五次全会精神,把贯彻落实中央八项规定、省委六条意见、市委24条实施意见和局党组17条规定作为经常性的教育内容,横下一条心纠正“四风”,教育和引导广大党员干部清廉为官、事业有为。

2、切实加强纪律规矩教育。要维护党的政治纪律和政治规矩的权威,教育党员干部牢固树立纪律和规矩意识。要把纪律规矩教育列入中心组学习内容和党员干部培训计划,开展党的政治纪律和政治规矩专题教育,把政治纪律和政治规矩向党员干部讲清楚、道明白,自觉做到“四个服从”,认真落实习近平总书记提出的“五个必须、五个决不允许”要求,引导广大党员干部明纪律、守纪律,懂规矩、讲规矩,自觉遵从纪律和规矩,不违纪、不逾矩。推进纪律规矩教育经常化、制度化,把纪律教育、规矩教育、法治教育与党员干部道德教育有机结合起来,引导党员干部自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,带头践行社会主义核心价值观,让崇德重礼和遵纪守法相辅而行。

3、深入开展党风廉政建设宣教月活动。扎实开展第16个党风廉政建设宣传教育月活动,采取廉政党课、专题辅导、观看电教片、知识测试、参观展览、网络宣传等多种形式,深入开展党的宗旨、理想信念、党纪党规、廉洁自律和警示教育,进一步延伸和完善反腐倡廉“教育链”。深化廉政文化建设,营造廉洁机关氛围,做到廉政文化建设有组织、有阵地、有活动、有特色。

4、执纪问责严明党的纪律。要强化对纪律规矩执行情况的监督检查,对纪律松弛、规矩淡薄的现象和人员早提醒、早纠正,防止小错“养大”。强化纪律规矩的刚性约束,坚决纠正对违规违纪行为放任自流、听之任之的现象,坚决纠正执行党的纪律失之于宽、失之于软的现象。严肃查处违反政治纪律和政治规矩的行为,对发生严重违反政治纪律和规矩的单位(部门)实行“一案双查”,真正使党的纪律和规矩成为“高压线”。

二、落实“两个责任”,构建反腐倡廉的新常态

5、强化党组和班子成员的主体责任。认真执行《市规划局党组关于落实党风廉政建设主体责任纪检组监督责任的实施细则》,切实肩负起党风廉政建设的主责、首责、必负之责。认真履行班子成员的领导责任,督促二级单位党组织履行主体责任,定期对分管单位(部门)主要负责人进行约谈,明确要求、传导压力,强化责任意识。要把落实主体责任情况列入党组(党支部)民主生活会内容,开展批评与自我批评,做到有党组织就要负主体责任、负主体责任就要层层压实,形成一级抓一级、一级对一级负责的工作格局。

6、协同配合履行执纪监督责任。各级党组织要支持和保证纪检监察部门依纪依法履行监督检查、执纪办案职责,做到有案必查、有贪必肃。加强对执行党的政治纪律、政治规矩、组织纪律、群众纪律和财经纪律的再监督、再检查,坚决查处违反党纪党规的行为。加强对重大决策部署执行情况的督促检查,坚决查处有令不行、有禁不止和“上有政策、下有对策”行为。要彰显敢于亮剑的勇气担当,讲究方式方法,发动群众监督,通报曝光典型案件,充分发挥执纪问责的治本功能。

三、聚焦“四风”抓整治,构建作风建设的新常态

7、持续狠抓突出问题整治。要紧盯“四风”的新形式、新动向,警惕穿上“隐身衣”的享乐主义、奢靡之风滋生蔓延,重点查处中央八项规定出台后,仍然不收敛、不收手,“改头换面”顶风违纪违规的行为。严厉整治用公款相互宴请、赠送节礼、出入私人会所、变相公款旅游等问题,制止纠正党员领导干部利用婚丧喜庆、乔迁履新等名义,收受下属和有利益关系相对人的礼金(礼品)行为,驰而不息查纠“四风”问题。严肃整治损害群众利益的歪风,加强对党员干部的工作纪律、会议纪律、作息制度、行政效能的明查暗访和监督检查,对违反规定的要进行点名道姓通报和问责。

8、贯彻落实“五点要求”,巩固作风建设成果。自觉遵守国务院廉政建设“五点要求”,坚持一手抓改革发展、一手抓反腐倡廉,把放权限权、资金监管、倡俭治奢等作风建设抓出习惯、抓出长效。坚持正确、鲜明的执纪导向,弘扬正能量,激励和引导全体党员干部敢于担当、主动作为、善谋善为,干事创业谋发展。深化行政审批制度改革,理顺内设机构和职责分工,推进“权力清单”和“责任清单”管理,扎紧规划许可权力运行的制度“围栏”。加强预算资金绩效管理,推行规划编制项目询价制度,接受经济责任审计,守住资金安全的“底线”和预防腐败的“红线”。广泛开展“守纪律、重规范、强队伍”主题活动,对懒政怠政、不作为和慢作为的党员干部要严肃问责;对不敢抓不敢管、碌碌无为的党员干部要坚决采取组织措施,让重实绩、讲实效、有能有为的党员干部施展才华。

四、保持“零容忍”基本态度,构建惩防体系的新常态

9、继续推进惩防体系建设。认真落实《市规划局党组关于贯彻〈建立健全惩治和预防腐败体系20132017年工作规划〉实施方案》,全面推进教育、制度、监察、改革、纠风、惩治等惩防体系建设。坚持“一岗双责”制度,主要负责人与班子成员、分管领导与单位(部门)负责人要签订《党风廉政建设责任书》,层层传递压力,压实廉政责任,建立健全横向到边、纵向到底的党风廉政建设领导体制和工作机制。党员领导干部要带头执行民主集中制、廉政清单、个人事项报告、述职述廉等制度,完善责任考核,严肃追究责任。开展对新提拔任用干部和新招录人员的廉政谈话和知识测试,健全和规范干部廉政档案管理。做好“政风行风热线”、“电视问政”工作,进一步完善投诉反馈机制。深化廉政风险防控体系建设,严格执行《市规划局廉政风险防控》规定,把权力关进制度的“笼子”,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。

10、着力推动城乡规划效能建设。广泛开展“新常态、新作为、新业绩”主题实践活动,继续推行“四减五制三集中”公开服务承诺,实行重点项目“绿色通道”和“保姆式”服务,健全完善跟踪督办机制,不断提升服务水平和工作效率。推动重大决策落实,对市委、市政府部署的重大任务和重点工作要逐级签订目标任务责任状,明确责任分工,承诺办结时限,强化跟踪督办,确保说到做到、不放空炮。深入开展“治庸问责”活动,健全责任到人、检查监督、倒逼追究的完整链条,做到有错必纠、有责必问,确保勤政有为、政令畅通。完善综合电子监察平台、“红黄绿灯”效能监控措施,组织开展“一书三证”办理时限和重大项目审批过程的效能监察,并对监察结果实行问责,纳入年终责任目标考核指标。

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